Оплата услуг индивидуального руководителя

Д О Г О В О Р

на организацию практики

« » 2014 г. г. Псков № _________

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Псковский государственный университет», в лице проректора по учебной работе Микушева Владимира Михайловича, действующего на основании Приказа от 01.04 № 104, именуемый в дальнейшем «Университет», с одной стороны, и Управление пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) в лице начальника Управления Еремина Алексея Олеговича, действующего на основании Положения об Управлении, именуемое в дальнейшем «УПФР в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное)» с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем

ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

1.1. Организация и проведение учебных, производственных и преддипломных практик обучающихся Университета по осваиваемым ими основным образовательным программам бакалавриата, подготовки специалиста/магистратуры по направлениям и специальностям подготовки в УПФР в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) в сроки, согласованные Сторонами с учетом сроков практик, установленных в учебных планах.

2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

2. УПФР в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) обязуется:

2.1.1. Предоставлять обучающимся Университета согласованное количество мест для проведения учебной практики в соответствии с представленными Университетом заявками.

2.1.2. Определить продолжительность рабочего дня и перерывов в течение дня при прохождении обучающимися практики, в соответствии с требованиями, установленными трудовым законодательством Российской Федерации.

2.1.3. Провести обязательный инструктаж обучающихся по охране труда и технике безопасности.

2.1.4. Назначить лицо, ответственное за проведение практики обучающихся со стороны УПФР в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) и уведомить Университет о его назначении и способах связи с ним.

2.1.5. Назначить каждому обучающемуся индивидуального руководителя, ответственного за прохождение обучающимися практики.

2.1.6. Обеспечить каждому обучающемуся условия прохождения практики, отвечающие требованиям трудового законодательства Российской Федерации и государственным нормативным требованиям охраны труда.

2.1.7. Не привлекать обучающихся к работе, не предусмотренной программой практики.

2.1.8. Выдать по окончании практики каждому обучающемуся отзыв, содержащий объективную оценку его профессиональной деятельности при прохождении практики.

2.1.9. Обо всех случаях нарушения обучающимися трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка УПФР в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) сообщать в Университет.

2.1.10. Учитывать несчастные случаи, расследовать их и незамедлительно сообщать о них в Университет и соответствующие органы и организации, если они произойдут с обучающимися в период практики в УПФР в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) в соответствии с законодательством Российской Федерации.

2.2. УПФР в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) имеет право:

2.2.1. Прекратить проведение практики в отношении обучающегося в случае

грубого нарушения им техники безопасности, правил прохождения практики в УПФР в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное), правил внутреннего распорядка УПФР в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное). Прекращение практики возможно лишь после предварительных консультаций с университетским руководителем практики по соответствующему направлению подготовки.

2.2.2. Требовать в течение 5 дней после подачи заявки Университетом сокращения числа обучающихся, указанных в заявке, в случае невозможности обеспечить всех обучающихся условиями, необходимыми для прохождения практики в соответствии с настоящим Договором.

2.2.3. Вносить предложения в программы учебных и производственных практик.

2.3.Университет обязуется:

2.3.1. Не позднее чем за две недели до начала практики уведомить УПФР в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) о количестве направляемых обучающихся путем подачи заявки. Заявка должна включать список обучающихся, наименование направления подготовки, по которому обучаются обучающиеся, и сроки прохождения практики.

2.3.2. Инструктировать обучающихся о правилах прохождения практики и порядке аттестации по практике, которые установлены в Положении об организации и проведении практик обучающихся, осваивающих образовательные программы высшего образования в ФГБОУ ВПО «Псковский государственный университет».

2.3.3. Назначить лицо, ответственное за проведение практики обучающихся со стороны Университета, и уведомить о его назначении и способах связи с ним УПФР в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное).

2.3.4. Направлять в УПФР в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) рабочие программы учебной и производственной практик.

2.4. Университет имеет право:

2.4.1. Направлять обучающихся в УПФР в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) для прохождения практик в сроки, указанные в разделе 1 настоящего Договора.

2.4.2. Осуществлять текущий контроль хода практики обучающихся в согласованных с УПФР в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) формах.

2.4.3. Вносить предложения по совершенствованию организации проведения практик.

2.4.4. Принимать участие в расследовании несчастных случаев, если они произойдут с обучающимися в УПФР в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) в период прохождения практики.

СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА

3.1. Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписания Сторонами и действует до 30.12.

3.2. За месяц до истечения срока, указанного в п. 3.1. Настоящего договора, Стороны обязаны письменно уведомить друг друга о возможном продлении срока его действия.

3.3. Срок действия настоящего Договора может быть продлен по взаимному соглашению Сторон, которое оформляется в виде дополнительного соглашения к настоящему Договору и является его неотъемлемой частью.

ОПЛАТА УСЛУГ ИНДИВИДУАЛЬНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ

4.1. С индивидуальным руководителем практики заключается отдельный договор оказания услуг.

4.2. Оплата услуг руководителя практики производится на основании договора, указанного в п. 4.1.

ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

5.1.Настоящий Договор составлен и подписан в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из сторон.

5.2. В период практики на обучающихся распространяются правила охраны труда и правила внутреннего распорядка, действующие в УПФР в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное).

5.3. Действие настоящего Договора может быть досрочно прекращено по взаимному соглашению сторон, которое оформляется в виде дополнительного соглашения к настоящему Договору и является его неотъемлемой частью.

5.4. Любая из сторон вправе в одностороннем порядке отказаться от исполнения настоящего Договора, письменно уведомив другую Сторону о своем намерении за 30 календарных дней.

5.5. Соглашения об изменении или о расторжении настоящего Договора совершаются в той же форме, что и настоящий Договор.

5.6. В случае прекращения действия настоящего Договора, его положения остаются в силе по отношению к практике обучающихся, находящейся на стадии реализации, до ее полного завершения.

Статьи к прочтению:

Услуги call центра в Ярославле Делегирование полномочий секретаря руководителя или индивидуального п

Похожие статьи: