Порядок определения победителей конкурса и их награждение.

      Комментарии к записи Порядок определения победителей конкурса и их награждение. отключены

Цели и задачи Конкурса.

2.1 Цель Конкурса: выявление и поддержка гражданских, общественных инициатив и проектов, направленных на решение актуальных для членов Профсоюза проблем.

2.2. Задачи конкурса:

¾ повышение мотивации членства в Профсоюзе;

¾ выявление социально-активных творческих членов Профсоюза,

¾ привлечение внимания к проблемам членов Профсоюза;

¾ стимулирование общественной инициативы в сфере социально-ориентированной деятельности.

Сроки проведения Конкурса.

3.1. Конкурс проводится с 01 марта по 01августа2017 года.

3.2 Результаты конкурса подводит Организационный комитет в рамках Социального молодёжного Фестиваля Дорпрофжел.

Условия участия в Конкурсе.

4.1. В Конкурсе имеют право принимать участие члены РОСПРОФЖЕЛ (согласно Программы) в возрасте от 18 до 35 лет, предоставившие все документы в соответствии с условиями Конкурса.

4.2. Для участия в Конкурсе необходимо подготовить и вовремя предоставить в Организационный комитет социальный проект по одной или нескольким из установленных организаторами Конкурса направлениям, отвечающим целям и задачам Конкурса.

4.3. Описание проекта должно быть выполнено в соответствии с рекомендациями Организационного комитета (Приложение 1). К описанию проекта должны быть приложены документация установленного образца – Формы 1-4 (приложение №2) и анкета участника программы для работающей молодёжи «Школа молодого профсоюзного лидера».

4.4. Направления реализации социальных проектов:

— «Семья» — создание проектов и предложений для членов профсоюза и членов их семей, направленных на реализацию творческих, интеллектуальных, спортивных способностей. Поддержка инициатив, направленных на создание, развитие и сохранение клубов по интересам и иных мест для общения, пропаганда традиционных семейных ценностей и связей между несколькими поколениями внутри нее.

— «Развитие» — создание проектов и предложений направленных на выявление и раскрытие духовных, творческих и организаторских потенциалов молодых членов Профсоюза.

— «Сила» — создание проектов и предложений направленных на мотивацию профсоюзного членства среди молодежи, стимулирование и поддержку общественно значимых инициатив молодежи, развитие интереса к общественной работе.

4.5. Авторская команда проекта не может включать более 3х человек.

4.6. Категорически запрещается использовать чужие тексты или идеи проектов (полностью или частично). В случае несоблюдения данного условия работа отстраняется от участия в Конкурсе.

Порядок организации и проведения Конкурса.

5.1. Для проведения Конкурса Дорпрофжел формирует Организационный комитет (далее — Оргкомитет) с целью экспертной оценки конкурсных работ, определения победителей Конкурса.

5.2. Первый этап Конкурса проводится на уровне Территориальных организаций Дорпрофжел в срок с 01 марта по 31 мая 2017г. По итогам первого этапа лучшие работы направляются в Оргкомитет

5.3. Конкурсные работы принимаются Оргкомитетом до 01 июня 2017года.

5.4. Все конкурсные работы, поданные на Конкурс, обратно не возвращаются, и не рецензируются

Порядок определения победителей Конкурса и их награждение.

6.1. Каждая конкурсная работа оценивается по следующим критериям:

¾ соответствие работы заявленной теме;

¾ аргументированность и глубина раскрытия содержания темы;

¾ социальная значимость, позитивность и креативность (новизна идеи, оригинальность, гибкость мышления) конкурсной работы;

¾ точность и доходчивость языка и стиля изложения.

¾ уровень проработки мероприятий, связанных с реализацией проекта;

¾ долгосрочная перспектива влияния результатов проекта на решение социальной проблемы, которую решает данный проект;

¾ эффективное распределение средств и обоснованный бюджет проекта.

Приоритет в отборе победителей отдается проектам, реализующимся на момент объявления Конкурса.

6.2. Работы оцениваются по балльной системе членами Оргкомитета – по шкале от 1 до 10 баллов по каждому из критериев. Решение Оргкомитета основывается на среднем балле, полученном работой, и оформляется в форме протокола, подписанного руководителем Оргкомитета.

6.3. Оргкомитет Конкурса вправе отклонить присланные работы, если они не соответствуют условиям настоящего Положения.

6.4. Итоги Конкурса будут объявлены на Социальном фестивале молодёжи Дорпрофжел и размещены на официальном сайте РОСПРОФЖЕЛ в разделе Молодёжного совета.

6.5. По итогам Конкурса, победителям присуждаются I, II и III места по каждому из направлений Конкурса.

6.6. Все победители Конкурса награждаются дипломами с указанием призового места и получают памятные призы.

6.7. Авторы работ, занявших I места, получают право на участие в итоговом учебном семинаре «Школы молодого профсоюзного лидера», организуемом ЦК РОСПРОФЖЕЛ.

Статьи к прочтению:

Как определить случайного победителя с помощью random.org


Похожие статьи: